Persönlichkeitsmerkmal vs. Persönlichkeitstyp
Ein Merkmal ist eine Skala, auf der du dich irgendwo einordnest (wie bei den Big Five); ein Typ ordnet dich einer festen Kategorie zu (wie bei der MBTI-artigen Typologie oder dem Enneagramm).
Merkmalsmodelle bewerten dich auf unabhängigen Skalen, du kannst bei einer hoch und bei einer anderen niedrig liegen, ohne eine feste Anzahl an Kategorien. Die Big Five sind das klarste Beispiel dafür.
Typmodelle ordnen dich einer von mehreren festen Kategorien zu, etwa einem 4-Buchstaben-Code im MBTI-Stil oder einer Enneagramm-Zahl. Typen sind leichter zu merken und zu besprechen, zwingen aber zu einer klaren Grenze bei etwas, das in Wirklichkeit oft ein Spektrum ist. Deshalb gelten Merkmalsmodelle in der Forschung meist als präziser.